企业以后日子也不会这么好过了。
所以，出乎一致的是，所有的股东们全都默契的赞同了林东的这个提议，其他校方的相关领导人，对于吴岩这个唯一的继任人，也没有任何的异议了。
就这样，毫无疑义的，吴岩以全票通过当选为了新一任的人力资源部部长，而肖斌也因为在王星这件事情的低调处理上，没有遭受到任何的牵连，继续稳坐他的办公室主任一职。
当然，林东不是个傻子，在吴岩递补为了人力资源部部长一职的时候，他空缺出来的副部长位置，自然又被当场给林东提了出来。
他说：“人力资源部是重要部门，人数本来就少，所以希望在会议上再次通过选举，把新的副部长给选拔出来，以此让整个人力资源部进入到良性循环之中。”
可是张有功却在这个问题上提出了自己的看法，他说：“这个事情还是暂时先缓一缓再说，吴岩要对整个工作部门进行交接，很多事情都要第一时间进行处理，这个副部长肯定从人力资源部内部提拔不出，新来的副部长如果是个门外汉的话，肯定会帮倒忙，所以我的意见是暂时先缓一缓再说。”
张有功这么搞，除了否定林东之外，也是想要给吴岩争取时间，让吴岩能够充分的掌控住人力资源部，就算以后再来一个副部长的话，在吴岩绝对的权压之下，那也翻不出什么浪花出来。
所以，在张有功这么说后，林东第一时间就洞悉了张有功的用意，他反对道：“事情有轻重缓急之分，新来的副部长或许暂时帮不上大忙，可这些都是学校里培养出来的精英，熟悉环境的能力那也毋庸置疑，现在就是因为人力资源部缺人，所以大家都迅速进入岗位的话，那对大家来说不都是一个成长？”
“林校长那你说说，现在当务之急，到底是选拔副部长重要，还是学校应付教育部评审团的事情重要？”张有功说。
林东一下子就急了：“张校长，你不要哪壶不开提哪壶，这是两件事情，其实并没有什么必然的联系。”
“怎么就没有必然的联系了，林校长我不知道你到底是想表达什么意思。”张有功也针锋相对。
“你……，你胡闹。”林东有些气急败坏的吼道。
张有功却说：“林校长，按照级别来说，我们是平级，可要是按照领导关系来说，我是你的直接领导人，你说我胡闹，是不是有点儿目无领导的意思？”
“你，你……，你！”林东被气得心脏病都快出来了。
华少瞧见这一幕闹剧闹得差不多了之后，便站出来说道：“张校长，林校长，以及在座各位的股东和校方领导，既然大家的意见暂时无法统一的话，那么这个事情还是暂时搁置吧，先把学校应付教育部评审团的事情搞定再说。”
大家这才恍然大悟，不知不觉又中了张有功的圈套，这个家伙根本就是过来活稀泥的，让大家只顾着看他们两个人争吵去了。
那些股东们知道今天肯定不会有结果了，也只能无奈的点头表示同意，这事情就这么尘埃落定。
散会的时候，林东像只斗败的公鸡一样，对着张有功吹鼻子瞪眼，可张有功却直接无视林东，卷起自己的东西留给林东一个潇洒的背影，你这样的，来个一个营，也照样被我给干趴。
接下来的十来天，吴岩整个人陷入了忙碌之中，他带着肖斌对各个系部就迎接教育部评审团的准备工作，做了一次细致的调查与补漏工作，充分的利用了学校调拨下来的一千万资金，把他们全都用在了实处。
十天过后，华威大学经受教育部评审团考核一事得到通过，不论是在硬件上，还是软件上，都获得了优等的评分，华威大学也因此进入了教育部名录里的，民营大学重点学校之列。
这可是一块含金量十足的招牌，意味着华威大学在以后的招生工作之中，能够招到更多优质的学生，也能够开展与更多优质企业进行合作，提供更多的工作岗位，可以说，这是一种质的变化。
而吴岩在其中扮演了一个极其重要的角色，其出色的工作能力获得了各个方面的一致好评。
这件事情完毕之后，关于人力资源部副部长的职位一直空在那儿，吴岩这个时候也开始整治人力资源部的问题。
他上任之后的第一把火，便是烧到了关于各个系部收缴废品进行回收的事情上，他下的命令其实很简单，就是重新开设一个资金账户，在回收完这些废品进行变卖之后，直接把这笔资金注入到这个资金账户之中，然后这个资金账户开设的机构也是以校方的
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